تخطى إلى المحتوى

الشخصيه القياديه

الشخصيه القياديه

مفهوم الشخصيه القياديه :

تعرف الشخصيه القياديه بأنها الشخصيه التى تتمتع بالحماس المطلوب والرغبه القويه اللازمه لتحقيق ألاهداف ، والشخص القيادى هو الذى يستطيع جمع الاشخاص وتوجيههم الى تحقيق هذة الاهداف ، وبمعنى اخر فأن عمليه القيادة تتكون من ثلاثه عناصر اساسيين هم الهدف المراد تحقيقه والاشخاص الذين سيعملون على ذلك والقائد الذى سيجمع بين العنصرين السابقين .

صفات الشخصيه القياديه :
توجد عدة صور وأساليب مختلفه للقيادة ، ولكن يوجد مقياس واحد لقياس كفاءة القيادة وهو النتائج وتحقيق الاهداف ، وكما ذكرنا أنه ليس للقيادة نمط واحد ولكن ومما لاشك فيه أنه يوجد عدة صفات وخصائص مشتركه بين القادة الناجحين وهى تتمثل فيما يلى .

صفه القوة والمرونه :
لابد أن يتمتع القائد بقوة الشخصيه والارادة حتى يتمكنوا من فرض سيطرتهم على الاخرين ، ولكن بجانب ذلك لايعيبه أن يتمتع ايضا بالمرونه فى التعامل معهم بهدف التقرب منهم واستخلاص أفضل الاراء والقرارات .
صفه ألاحترام المتبادل :
من اجل فاعليه أفضل للقائد لابد أن يتمتع بأحترام ألاخرين ولكى يحصل على هذا ألاحترام يجب أن يظهر احترامه للأخرين ، وسوف يمكنه ذلك من تحقيق نتائج أفضل وبسهوله أكثر من ذى قبل .

صفه ألالتزام بالواجبات :
لابد أن يظهر القادة ألتزامهم تجاة واجباتهم ومهامهم ، وأنهم لا يتهاونون فى العمل على تحقيق الاهداف أو دعم انصارهم تحت أى ظرف من الظروف.

صفه المشاركه :
وهى تعنى مشاركه القادة لأنصارهم والاخذ برأيهم وبخاصه الكوادر من ألانصار حتى يشعروا بالاندماج مع أعمال الفريق وبأنهم جزء منه .

صفه الثقه بالنفس :
من البديهى جدا أن يتمتع القادة بالثقه بالنفس وما يساعدهم على ذلك هو ثقتهم فى قدرات وامكانيات انصارهم ، وبذلك يستطيعون تحقيق نتائج أفضل تعود عليهم بثقه أكبر فى أنفسهم .

صفه توحيد الجهود :
وهى تعنى أن يعمل القائد على توحيد جهود كل فرد من افراد المجموعه من اجل الوصول الى الهدف المشترك ن وتحقيق التنسق اللازم بين الافراد وبشكل سهل مما يجعل ذلك كل شخص يحمل عبأ أخف وأسهل.

صفه الجاذبيه :
ويعنى ذلك أن القادة لابد أن يتمتعوا بصفه الجاذبيه حتى يتمكنوا من جمع وجذب الافراد حولهم ، ويشعرون الاخرين بأنهم يمثلون مركز للثبات والثقه .

صفه العطاء التبادل :
القائد الذى يتمتع بالذكاء هو الذى يدرك تماما أنه لن يستطيع الحصول شئ قبل أن يعطى هو اولا ، اى انه لن يستطيع تحقيق نتائج جيدة الا اذا اعطى لافراد مجموعته كل ما يحتاجونه من تفاصيل وثقه واحترام .

خصائص الشخصيه القياديه :

الموهبه التى تميزة عن ألاخرين .
القدوة ،لاينهى عن شئ ويفعله هو .
الاحترام والتقديرمن ألاخرين .
كثرة الاطلاع وسعه الافق .
الخبرة لادارة الامور والازمات .
الاحتفاظ بضبط النفس والتماسك .
التفانى فى العمل المتواصل .
الرفق فى التعامل مع الاخرين .
الالتزام بالمواعيد وبدقه .
السمات الاخلاقيه الرقيعه .
تفهم متطلبات الادارة العامه .
المحافظه على الصحه العامه والشكل الانيق .
القدرة على ادارة الحوار والناقشه .
التمتع بالدعابه والمرح والابتعاد عن الصرامه .
التركيز الدائم على الاهداف .
قول الحق دائما وعدم الظلم .
الحماس اللازم والدائم لأنجاز المهام .
الانتباة الدائم على تفاصيل ألامور .
القدرة على الاقناع لسهوله نقل البيانات والمعلومات والافكار .
الشجاعه والاقدام على اتخاذ القرارات المصيريه

بعض الأمور التي تساعدك علي التأثير في الآخرين :

1 – الكلمة الطيبة .

2 – الإبتسامة الرقيقة ( دون صوت ) .

3 – الضحك بشكل معتدل ( بصوت ) دون افراط ولا حتي تفريط .

4 – الإنصات ( حسن الإستماع ) بعقلك وقلبك .

5 – ابداء التعاطف مع ما يُقال بشكل معقول .

6 – النظر في وجة محدثك من غير تركيز زائد فذلك يوحي بالإنتباة .

7 – مساعدة الغير ان كان ذلك في استطاعتك .

8 – ابدأ بالسلام .

9 – حفظ اسماء مَن تقابلهم ومناداتهم بها قدر المستطاع .

10 – ابدأ بنقاط الإتفاق مع مَن امامك اثناء الحديث .

تحملونا الموضوع طويل بس موضوع يستاهل

منقول

استغفر الله العظيم رب العرش العظيم واتوب إليه

اسعدني مرورج

الواحد مفروض يكون شخصيه قياديه مب منقاده

يعطيج العافيه حبيبتي

خليجية المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ماحد شراتي خليجية
الواحد مفروض يكون شخصيه قياديه مب منقاده

يعطيج العافيه حبيبتي

نورتي الغاليه

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

هذا الموقع يستخدم Akismet للحدّ من التعليقات المزعجة والغير مرغوبة. تعرّف على كيفية معالجة بيانات تعليقك.